為深入了解青年職工思想，進(jìn)一步加強(qiáng)公司干部職工隊(duì)伍能力作風(fēng)建設(shè),，激勵(lì)廣大年輕職工勇挑重?fù)?dān),、成長(zhǎng)成才。9月21日,，管網(wǎng)公司召開“以研學(xué)之獲 促實(shí)干行遠(yuǎn)”第二期青年大講堂暨890青年職工座談會(huì),。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、青年代表參加活動(dòng),。

以青年說業(yè)務(wù)  促實(shí)干擔(dān)當(dāng)

管網(wǎng)運(yùn)營(yíng)一所所長(zhǎng)宋偉圍繞擠外水工作的成效,，為青年同志分享了工作中的排查經(jīng)驗(yàn)和管理方法。傳授如何在管網(wǎng)工作中做個(gè)有心人,。通過問題梳理,、數(shù)據(jù)分析和經(jīng)驗(yàn)交流等形式，回顧總結(jié)近段時(shí)間在業(yè)務(wù)工作中的所思所想所得,，精準(zhǔn)分析問題,，并對(duì)如何開展下一階段重點(diǎn)工作進(jìn)行了交流討論。青年同志紛紛表示學(xué)到了工作中解決問題的干貨,。

以青年談感悟 凝思想共鳴

來自公司各個(gè)部門的七位青年代表結(jié)合各自崗位實(shí)際,、成長(zhǎng)經(jīng)歷踴躍發(fā)言，談體會(huì)、說感受,、定目標(biāo),、暢未來。圍繞如何有效提升自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),，為排水事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧力量分享心得體會(huì),，獲得了現(xiàn)場(chǎng)陣陣熱烈的掌聲。

以青年互交流 尋真理味道

   在“頭腦風(fēng)暴”討論環(huán)節(jié),，大家敞開心扉,、暢所欲言，就能力作風(fēng)建設(shè)提升活動(dòng)方案,、公司管理模式需要有哪些改變,、影響你工作積極性的因素、目前工作崗位上發(fā)現(xiàn)的問題,、難點(diǎn)等問題提出了具體意見,，公司領(lǐng)導(dǎo)層和青年職工就大家關(guān)注的話題進(jìn)行面對(duì)面的親切交流。現(xiàn)場(chǎng)氛圍輕松熱烈,，充分展現(xiàn)了青年們朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌,。

青年是祖國(guó)的未來,，更是公司發(fā)展的主力軍，公司將會(huì)持續(xù)關(guān)心青年干部隊(duì)伍建設(shè),，幫助引導(dǎo)青年干部成長(zhǎng)成才,。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)年輕同志提出了幾點(diǎn)希望：一是要胸懷理想信念，做“大格局”的青年人,。青年人應(yīng)當(dāng)胸懷“功成不必在我,，功成必定有我”的遠(yuǎn)大格局，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng),、提升政治定力,，將個(gè)人成長(zhǎng)同公司發(fā)展有機(jī)結(jié)合。二是要堅(jiān)持勤學(xué)苦練,，做“強(qiáng)本領(lǐng)”的青年人,。青年人應(yīng)當(dāng)磨練過硬本領(lǐng)，以學(xué)促干,、學(xué)用結(jié)合,、學(xué)以致用，不斷提高解決實(shí)際問題的能力和水平,。三是要堅(jiān)守初心使命,，做“優(yōu)作風(fēng)”的青年人。青年人應(yīng)當(dāng)堅(jiān)守初心使命,，要堅(jiān)決反對(duì)少數(shù)“躺平人生”“佛系青年”的錯(cuò)誤思想,，真正把組織安排艱難險(xiǎn)重任務(wù),，作為信任和培養(yǎng)，真正成為可堪大用的“人才”,。